رئيس التحرير رامي الحضري مدير التحرير محمد سليمان
آخر الأخبار
«آي صاغة»: الذهب يعاود الارتفاع محليًا وعالميًا مع ترقب محضر الفيدرالي مجموعة "الأهلي" التابعة ل"نهر الخير" تنفذ أول عقودها التصديرية بقيمة 1.250 مليون دولار إي اف چي هيرميس تعلن عن إتمام خدماتها الاستشارية لصفقة استثمار بقيمة 190 مليون دولار لصالح مجموعة أل... البنك الزراعي المصري يختار الإعلامي عمرو الليثي سفيراً لبرامجه ومبادراته الانسانية عبر برنامج “أجمل ... واشنطن وطوكيو تعلنان انطلاق أولى مشروعات صندوقهما الاستثمارى بـ 550 مليار دولار الذهب يسترد جزءا من خسائره مع انتظار إشارات السياسة النقدية الأمريكية بنيان تبرم عقد إيجار طويل الأجل لمبنى 106B لشركة كورتيك بمساحة إجمالية 4,297 مترًا مربعًا بمشاركة الخبراء ورواد القطاع العقاري.. «إنفستجيت» تصدر توصياتها بشأن “مرحلة ما بعد البيع: إدارة المش... خطة توسعية غير مسبوقة.. إنرشيا للتنمية العقارية تستهدف 16 مليار جنيه مبيعات في 2026 وتمويل ضخم لمشرو... Inertia Unveils Ambitious 2026 Growth Strategy

اعلان جانبي  يسار
اعلان جانبي يمين

نقابة “القطاع الخاص” تتضامن مع عمال “فرج الله”.. وتطالب “قوى عاملة” إسكندرية اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة

 

أعلنت نقابة العاملين بالقطاع الخاص تضامنها، مع العاملين بمجموعة شركات ومصانع فرج الله للصناعات الغذائية بمدينة برج العرب الجديدة المنطقة الصناعية الأولى بالإسكندرية، البالغ عددهم 4 آلاف عامل وعاملة جراء القرارات التعسفية التى اتخذتها إدارة المجموعة ضدهم.

وكشفت النقابة أنَّ العمال منذ يوم 30 مارس تفاجأوا بخصومات هائلة في المرتبات، دون سند قانوني، وعند السؤال جرى إبلاغهم أنَّ الإدارة قررت تخفيض الأجور، رغم أنها متدنية للغاية وتتراوح بين 2400 إلى 4500 جنيه، مبينة أنَّ العاملين منذ 25 عامًا داخل الشركة لا تتعدى رواتبهم 4500 جنيه،

وذكرت نقابة القطاع الخاص أنَّ الإدارة خصمت كذلك بدل الوجبة من جميع العاملين، وقيمته 120 جنيهًا ابتدءً من راتب شهر مارس، فضلا عن خصم 4% من زيادة المرتب التي جرى تطبيقها شهر يناير الماضي.

وأشارت إلى أنَّه جرى إجبار العاملين على العمل من الساعة 4 إلى 8 لمدة وحتى ورديتين دون صرف الإضافي بالمخالفة للقانون، فضلًا عن طرد عاملين مغتربين من السكن الخاص، وإلزامهم بـ250 جنيهًا خصما من راتبه رغم أنَّ الاتفاق وقت التعيين أن الشركة ستوفر السكن.

ولفتت إلى عدم صرف الشركة الأرباح للعاملين عن السنوات الماضية بحجة عدم تحقيق أرباح، رغم عملهم على مدار السنة بطاقة استنادا للحساب الختامي لمجموعة الشركات، إذ أنَّه توجد دفعة أرباح متأخرة من السنين السابقة وصدر بها قرار صرف للعامين عبر 3 دفعات ولم يتمّ صرف سوى دفعتين فقط، وحتى الآن لم تصرف الدفعة الثالثة.

وأوضحت أنَّ الشركة أنهت عقود عدد من العاملين وفصلت بعضهم تعسفيًا لأعداد كبيرة من العاملين بالمجموعة دون أى سند قانوني، فضلا عن إجبار العاملين على أخذ إجازات خصمًا من الرصيد لمدة تصل إلى 3 أيام في الأسبوع الواحد، وعدم التزام إدارة الشركة بتطبيق قرار المجلس القومي للحد الأدنى للأجور.

وناشدت نقابة العاملين بالقطاع الخاص، مديرية القوى العاملة بالإسكندرية بالقيام بدورها القانوني ضد مجموعة «فرج الله» واتخاذ كل الإجراءات القانونية ضد تعسف الإدارة مع العمال.

اترك تعليقا